Inhalt:
Welche Strukturen fördern oder verhindern Burnout in Ihrer Arbeitsorganisation?
Was bringt Sie und Ihr Team weiter?
Welche Rolle spielen dabei Arbeitskultur, Kommunikationsgewohnheiten sowie Sinn und Zweck der Organisation?
Welche Entwicklungsmöglichkeiten bieten sich Ihrer Organisation?
Als Beobachter und Berater komme ich zu Ihnen.
Gemeinsam entwickeln wir Lösungen, die zu Ihnen passen.
Anmeldung:
EMail: info@heiko-nowak.com
